В Дания работодателите вече нямат право да питат за възрастта на служителите си
Целта на новия закон е работодателите да не съдят за кандидатите по възрастта им, а според качествата им.
Дания се включи в общата отбрана на ЕС след исторически референдум
Дания ще се включи в общата отбрана на Европейския съюз след исторически референдум, организиран заради войната на Русия в Украйна. Поч...
Министърът на заетостта на Дания Петер Хумелгаард се надява законът да даде на по-възрастните участници на пазара на труда по-добри условия при търсенето на работа. С този закон искаме да премахнем възможността на работодателите да филтрират кандидатурите на служителите само като гледат датите на раждане, преди да ги прочетат до края", каза той.
Наскоро проведено проучване сочи, че броят на хората, които са били дискриминирани по възрастов признак, е намалял, въпреки че законът влезе в сила едва в петък.
В проучване на HK Privat - профсъюз, обединяващ около 100 000 работници от частния сектор, бе установено, че 17% от членовете му са били дискриминирани заради възрастта си. Подобно проучване, проведено миналата есен, показа 24% по същия въпрос.
Равнището на безработицата и дългосрочната безработица сред хората на възраст 50-59 години е намаляло с 50% през последната година.
Още от ЕВРОПА:
Москва наложи домашен арест на журналистката Марина Овсянникова
Ще посмее ли Путин да взриви бъдещ завод "Байрактар" на зетя на Ердоган?
Латвия: Русия е терористична държава, ЕС да спре визите за руснаци
Шолц е против ЕС да блокира руснаците: "Това е войната на Путин, не тяхната"
McDonald's отваря отново в Украйна
Украйна може да стреля, ако руснаците опитат да превключат АЕЦ Запорожие към Крим и Русия
ЕС: Издаването на визи на руснаци е в компетенциите на държавите членки
Великобритания и Дания отпускат допълнителни средства и оръжия за Украйна
Естония окончателно спря шенгенските визи за руснаци
Почти никой не е останал от бригадата, отговорна за зверствата в Буча
Редактор:
Елена Страхилова
Етикети: Дания служители закон