646 евро да бъде минималната работна заплата за 2027 г. са предлогили работодателските организации. Идеята им това да бъде средно аритметично от горната граница на минималното възнаграждение, което е 672 евро и съответно долната, която е 620 евро.
Правителството, синдикатите и работодателските организации са постигнали съгласие и по последния елемент, който е част от механизма за определяне на минималната работна заплата.
Днес в 14:00 ч. в Министерството на финансите ще се проведат може би последните преговори за новия механизъм за определяне на Минималната работна заплата, коментира главният икономист на КНСБ Любослав Костов.
Утре - 21 август - правителството, синдикатите и работодателите трябва да постигнат решение за минималната работна заплата (МРЗ) за 2027 г. Това бе планирано да се случи още днес, но в последния момент дискусиите бяха прехвърлени за петък - тогава ще се събере работната група, обсъждаща новата формула за МРЗ.
По време на разговорите за новия менанизъм за определяне на минималната работна заплата са се прокраднали искания въобще да няма МРЗ, защото в Европейския съюз има 8 държави без МРЗ.
Има крайна необходимост от нов механизъм за изчисляване на минималната работна заплата от 2027 година. В това е категоричен Хасан Адемов, бивш социален министър.
Хората не живеят по-добре. Хората губят покупателна способност. Нашата минимална заплата, нейният нетен размер, е около 55-60% от необходимите суми за издръжка.
Правителството прави прекалено малки стъпки по отношение на бюджета и похабява уникалната възможност да направи реформи при стабилна икономика, имайки предвид, че след 2 години ситуацията ще се промени.
Днес следобед в Комисията по бюджет и финанси в НС се подготвя удар по доходите на над половин милион работещи българи. В Параграф 44 от ПЗР на Бюджет 2026 се предлага да отпадне действащият механизъм за определяне на минималната работна заплата.
Нов модел за определяне на минималното възнаграждение, съобразен с европейската директива за адекватни минимални работни заплати, ще подготви социалното министерство.
На практика не е ясно дали минималната работна заплата (МРЗ) ще стане 1213 лева (620 евро) от 1 януари. Това стана ясно от думите на социалният министър Борислав Гуцанов, който увери, че бил "подписал" размера на МРЗ, но от думите му, че "дотук предложенията, които се дискутират, също са около тази сума" подсказват, че дебатите около точната сума още текат.
Социалните партньори не постигнаха съгласие за гъвкаво работно време на родителите на ученици до 12 години през лятната ваканция, стана ясно след края на Националният съвет за тристранно сътрудничество (НСТС), който обсъди предложения за промени в Кодекса на труда.
Служебният министър на труда и социалната политика Ивайло Иванов представи в началото на заседанието на НСТС проекта на постановление за промяна на минималната работна заплата от 1 януари 2025 г. В него се предвижда МРЗ от 1 януари следващата година да бъде 1077 лева.
Най-ниската минимална работна заплата е в България – 477 евро, а най-високата е в Люксембург – 2570 евро.
Това сочат данните на Евростат за юли 2024 година.
Българска стопанска камара (БСК) призова депутатите да отхвърлят законопроекта за изменение и допълнение на Кодекса на труда, с който се определя различна за всеки минимална работна заплата. Вчера народните представители приеха брутна минимална заплата в социалната комисия.
Влизането в еврозоната ще даде тласък на доходите и ще стимулира конкурентоспособността. Това заяви председателят на КНСБ Пламен Димитров във финансовата конференция „България в еврозоната – предимства и възможности“.
Според него причината за най-големите страхове на хората е, че в момента доходите ни са 52% от средноевропейските.
"Директивата за минималната заплата не е достатъчно добра, много е куха". Това заяви евродепутатът от Франция Лейла Шайби в публичната дискусия "Заплати за достоен живот", която се състоя в столичния хотел КООП.
Преговори по нови правила, с които минималната заплата няма да е обща за страната, а различна за всеки бранш, са започнали бизнесът, синдикатите и правителството.
Служебният министър на труда и социалната политика Ивайло Иванов представи в началото на заседанието на НСТС проекта на постановление за промяна на минималната работна заплата от 1 януари 2025 г. В него се предвижда МРЗ от 1 януари следващата година да бъде 1077 лева.
Преговори по нови правила, с които минималната заплата няма да е обща за страната, а различна за всеки бранш, са започнали бизнесът, синдикатите и правителството.
Нов модел за определяне на минималното възнаграждение, съобразен с европейската директива за адекватни минимални работни заплати, ще подготви социалното министерство.
На практика не е ясно дали минималната работна заплата (МРЗ) ще стане 1213 лева (620 евро) от 1 януари. Това стана ясно от думите на социалният министър Борислав Гуцанов, който увери, че бил "подписал" размера на МРЗ, но от думите му, че "дотук предложенията, които се дискутират, също са около тази сума" подсказват, че дебатите около точната сума още текат.
Най-ниската минимална работна заплата е в България – 477 евро, а най-високата е в Люксембург – 2570 евро.
Това сочат данните на Евростат за юли 2024 година.
Правителството, синдикатите и работодателските организации са постигнали съгласие и по последния елемент, който е част от механизма за определяне на минималната работна заплата.
"Директивата за минималната заплата не е достатъчно добра, много е куха". Това заяви евродепутатът от Франция Лейла Шайби в публичната дискусия "Заплати за достоен живот", която се състоя в столичния хотел КООП.
Днес следобед в Комисията по бюджет и финанси в НС се подготвя удар по доходите на над половин милион работещи българи. В Параграф 44 от ПЗР на Бюджет 2026 се предлага да отпадне действащият механизъм за определяне на минималната работна заплата.
Влизането в еврозоната ще даде тласък на доходите и ще стимулира конкурентоспособността. Това заяви председателят на КНСБ Пламен Димитров във финансовата конференция „България в еврозоната – предимства и възможности“.
Според него причината за най-големите страхове на хората е, че в момента доходите ни са 52% от средноевропейските.
Утре - 21 август - правителството, синдикатите и работодателите трябва да постигнат решение за минималната работна заплата (МРЗ) за 2027 г. Това бе планирано да се случи още днес, но в последния момент дискусиите бяха прехвърлени за петък - тогава ще се събере работната група, обсъждаща новата формула за МРЗ.
646 евро да бъде минималната работна заплата за 2027 г. са предлогили работодателските организации. Идеята им това да бъде средно аритметично от горната граница на минималното възнаграждение, което е 672 евро и съответно долната, която е 620 евро.
Правителството прави прекалено малки стъпки по отношение на бюджета и похабява уникалната възможност да направи реформи при стабилна икономика, имайки предвид, че след 2 години ситуацията ще се промени.
Българска стопанска камара (БСК) призова депутатите да отхвърлят законопроекта за изменение и допълнение на Кодекса на труда, с който се определя различна за всеки минимална работна заплата. Вчера народните представители приеха брутна минимална заплата в социалната комисия.
Социалните партньори не постигнаха съгласие за гъвкаво работно време на родителите на ученици до 12 години през лятната ваканция, стана ясно след края на Националният съвет за тристранно сътрудничество (НСТС), който обсъди предложения за промени в Кодекса на труда.
Хората не живеят по-добре. Хората губят покупателна способност. Нашата минимална заплата, нейният нетен размер, е около 55-60% от необходимите суми за издръжка.
Има крайна необходимост от нов механизъм за изчисляване на минималната работна заплата от 2027 година. В това е категоричен Хасан Адемов, бивш социален министър.
По време на разговорите за новия менанизъм за определяне на минималната работна заплата са се прокраднали искания въобще да няма МРЗ, защото в Европейския съюз има 8 държави без МРЗ.
Днес в 14:00 ч. в Министерството на финансите ще се проведат може би последните преговори за новия механизъм за определяне на Минималната работна заплата, коментира главният икономист на КНСБ Любослав Костов.
646 евро да бъде минималната работна заплата за 2027 г. са предлогили работодателските организации. Идеята им това да бъде средно аритметично от горната граница на минималното възнаграждение, което е 672 евро и съответно долната, която е 620 евро.
Правителството, синдикатите и работодателските организации са постигнали съгласие и по последния елемент, който е част от механизма за определяне на минималната работна заплата.
Днес в 14:00 ч. в Министерството на финансите ще се проведат може би последните преговори за новия механизъм за определяне на Минималната работна заплата, коментира главният икономист на КНСБ Любослав Костов.
Утре - 21 август - правителството, синдикатите и работодателите трябва да постигнат решение за минималната работна заплата (МРЗ) за 2027 г. Това бе планирано да се случи още днес, но в последния момент дискусиите бяха прехвърлени за петък - тогава ще се събере работната група, обсъждаща новата формула за МРЗ.
По време на разговорите за новия менанизъм за определяне на минималната работна заплата са се прокраднали искания въобще да няма МРЗ, защото в Европейския съюз има 8 държави без МРЗ.
Днес продължават преговорите на работната група във финансовото министерство за нов механизъм, по който да се определя минималната работна заплата.
Има крайна необходимост от нов механизъм за изчисляване на минималната работна заплата от 2027 година. В това е категоричен Хасан Адемов, бивш социален министър.
Хората не живеят по-добре. Хората губят покупателна способност. Нашата минимална заплата, нейният нетен размер, е около 55-60% от необходимите суми за издръжка.
Правителството прави прекалено малки стъпки по отношение на бюджета и похабява уникалната възможност да направи реформи при стабилна икономика, имайки предвид, че след 2 години ситуацията ще се промени.
Днес следобед в Комисията по бюджет и финанси в НС се подготвя удар по доходите на над половин милион работещи българи. В Параграф 44 от ПЗР на Бюджет 2026 се предлага да отпадне действащият механизъм за определяне на минималната работна заплата.
Нов модел за определяне на минималното възнаграждение, съобразен с европейската директива за адекватни минимални работни заплати, ще подготви социалното министерство.
На практика не е ясно дали минималната работна заплата (МРЗ) ще стане 1213 лева (620 евро) от 1 януари. Това стана ясно от думите на социалният министър Борислав Гуцанов, който увери, че бил "подписал" размера на МРЗ, но от думите му, че "дотук предложенията, които се дискутират, също са около тази сума" подсказват, че дебатите около точната сума още текат.
Социалните партньори не постигнаха съгласие за гъвкаво работно време на родителите на ученици до 12 години през лятната ваканция, стана ясно след края на Националният съвет за тристранно сътрудничество (НСТС), който обсъди предложения за промени в Кодекса на труда.
Служебният министър на труда и социалната политика Ивайло Иванов представи в началото на заседанието на НСТС проекта на постановление за промяна на минималната работна заплата от 1 януари 2025 г. В него се предвижда МРЗ от 1 януари следващата година да бъде 1077 лева.
Най-ниската минимална работна заплата е в България – 477 евро, а най-високата е в Люксембург – 2570 евро. Това сочат данните на Евростат за юли 2024 година.
Българска стопанска камара (БСК) призова депутатите да отхвърлят законопроекта за изменение и допълнение на Кодекса на труда, с който се определя различна за всеки минимална работна заплата. Вчера народните представители приеха брутна минимална заплата в социалната комисия.
Влизането в еврозоната ще даде тласък на доходите и ще стимулира конкурентоспособността. Това заяви председателят на КНСБ Пламен Димитров във финансовата конференция „България в еврозоната – предимства и възможности“. Според него причината за най-големите страхове на хората е, че в момента доходите ни са 52% от средноевропейските.
"Директивата за минималната заплата не е достатъчно добра, много е куха". Това заяви евродепутатът от Франция Лейла Шайби в публичната дискусия "Заплати за достоен живот", която се състоя в столичния хотел КООП.
Преговори по нови правила, с които минималната заплата няма да е обща за страната, а различна за всеки бранш, са започнали бизнесът, синдикатите и правителството.
Работодателските организации поканиха синдикатите на преговори за механизма за определяне на минималната работна заплата.
