Ще дойде ли четиридневна работна седмица? В Нова Зеландия вече води до добри резултати
Всички служители имат по един допълнителен почивен ден седмично, обяснява 42-годишният мъж: "Имам две дъщери - на седем седмици и на две години и половина. Допълнителният почивен ден помага много." Освен това уикендите са много по-спокойни, защото може да свърши нещо и през седмицата, казва счетоводителят.
По-висока производителност, по-малко болнични и по-добро настроение
От август насам инженерно-консултантската компания BVT от Окланд също участва в световния експеримент за постигане на 100-процентова ефективност за 80 на сто от работното време. Всичко трябва да бъде стриктно организирано. Губенето на време вече не е опция, подчертава инженерът Сурияраж Слунке. "За да увеличим производителността, прекарваме по-малко време в срещи. Има ясен дневен ред, така че да не се върши нищо излишно", казва той. Освен това, обяснява инженерът, всеки трябва да е съсредоточен. "И ако имаме краен срок, се уверяваме, че има време за всичко."
Четиридневната работна седмица е бъдещето. Мениджърката на BVT Сейнуен Макнийл е убедена в това. Компанията бързо решава, че ще участва в пилотния проект. Тя е зависима най-вече от добрите си квалифицирани работници, които предпочитат по-голяма гъвкавост пред бонуси към заплатата. Първите резултати доказват правотата на Макнийл. "Производителността и печалбите ни са по-високи. Отпуските по болест са по-малко, а настроението в екипа е по-добро. Много сме доволни."
В проучване сред компаниите, които се включиха в пилотния проект, 88% от анкетираните заявяват, че четиридневната работна седмица води до добри резултати в тяхната компания. 86% от тях съобщават, че е "много вероятно" или "вероятно" да продължат да използват този модел, дори и след края на пробния период.
В Испания пробват четиридневна работна седмица
Испанското правителство стартира пилотна схема, чиято цел е да позволи на малките и средните предприятия да проверят ефекта от съкратен...
2/3 от новозеландците искат да работят четири дни в седмицата
Според проучванията две трети от новозеландците искат по-голяма гъвкавост на работното време. През 2018 г. бизнесменът Андрю Барнс превърна идеята за четиридневна работна седмица в глобално движение. Филантропът се зачуди защо в информационната ера на 21-ви век хората все още работят с моделите на работното време от 20-ти век.
През 20-те години на миналия век Хенри Форд насърчава петдневната работна седмица вместо шестдневната. Сега е време за нова адаптация, казва Барнс. Няма област, която той да смята за неподходяща - независимо дали става дума за високоплатени или нископлатени работни места. Достатъчно е само малко въображение и смелост, за да може моделът да се приложи и в болници или вериги за бързо хранене.
"Там се налага да обучавате нови служители постоянно, което е свързано с големи разходи, защото до 80% от работещите напускат в рамките на първата година", твърди Барнс. Но ако на служителите се предложи модел на работно време, който позволява по-добър баланс между професионалния и личния живот, нараства и вероятността те да искат да запазят работата си.
Работните дни при четиридневна работна седмица са по-стресиращи
Ирландия въвежда четиридневна работна седмица
В Ирландия хиляди работници се ще присъединят към глобален 6-месечен проект за изследване на ефективността на четиридневната работна се...
Счетоводителят Дънсхелт също споделя, че сега работи по-ефективно. Само веднъж за четири месеца на компанията се е налагало да отмени почивен ден, за да завърши проект. Изисква се гъвкавост и от двете страни: компанията не затваря напълно в един ден от седмицата, но служителите трябва да се споразумеят кой кога да ползва допълнителен почивен ден.
"Взех решение за четвъртък", казва Дънсхелт. "Когато отивам на работа в петък, съм свеж и мога да съм продуктивен, преди да изчезна за уикенда."
42-годишният мъж казва, че все пак провежда повече телефонни разговори по работа и пише повече имейли. В резултат на това работните дни стават малко по-напрегнати. Но той приема това - почивният ден със семейството му е чудесна мотивация.
Източник: Дойче веле
Вижте всички последни новини от Actualno.com
Още от АНАЛИЗИ И КОМЕНТАРИ:
Голямата руска офанзива: Поглед от Чехия какво ще се случи
Скопие - крачка назад. Ако продължи така, ще стигне до Тито
"Времето изтича": Закъсня ли оръжието от САЩ за Украйна?
Войната между Израел и "Хизбула": Кой печели засега?
"От танк на дрон": Украинците рециклират изоставеното на фронта оръжие
Светлина насред пълния мрак: Крах за Украйна без ПВО, но САЩ се задействаха
Анализ от Турция: Иранският удар не е театър, а репетиция за война
Анализатор: САЩ направи така, че с руски пари Украйна ще получи F-16
Редактор:
Георги Петров