Около 30% от работещите у нас получават месечни бонуси към заплатите си. Това показва ново проучване на международна платформа за анализ на възнаграждения.
Още: Forbes: Санкциите не спряха руската икономика - защо?
Още: ЕС даде на Тръмп да се разбере - няма да ни изнудваш за митата срещу Китай и Индия
Начело на касацията сред 12 европейски държави се нареждат чехите, а на последно място финландците, съобщава bTV.
Според данните, у нас при неквалифицирания персонал 27% от служителите взимат добавка. Във Финландия едва 4% от служителите са на това ниво, а в Чехия почти половината.
Най-популярната награда – 13-ата заплата, все по-рядко се дава на служителите у нас. От международната платформа анализираща заплатите обясняват парадокса така:
Още: Само за седмица: Цените на храните се повишават
Още: С оскъпени визи: Тръмп готви незапомнен удар за програмистите в САЩ
„Когато тя присъства официално в трудовия договор, това означава, че тя задължително трябва да се изплати – при бонусите може да има различни правила”, казва Моника Будинова, автор на изследването.
Независими и обективни новини - Actualno.com ги представя и във Viber! Последвайте ни тук!
Още: Бизнес климатът във Франция остава стабилен за четвърти пореден месец
Още: Цените на производител в Германия падат за шести пореден месец
Според експерти често бонусите се определят като процент от заплатата.
