Работодателско мислене: Сега да спасим кадрите, после пак ще искаме внос на по-евтини работници

Кризата ще е значително по-тежка от 2008-2009 година, но ще е по-лека от времената 1990 – 1997 година за България, добави Велев пред Нова телевизия.

Световната банка очаква двойно по-голям спад в икономиката ни, отколкото прогнозира Горанов

Брутният вътрешен продукт на България ще се свие с 6.2% през тази година заради последствията от разпространението на коронавируса, се ...

Прочети повече

Бяхме чути за нов дизайн за мярката за подкрепа на заетостта ("60 на 40" да стане "80 на 20"), за задържане на човешкия ресурс в предприятията, продължи Велев. Той уточни, че се надява "новият дизайн" да бъде "дообсъден" до края на месеца. И прогнозира, че след година и половина българските работодатели пак щели да стигнат до положение да искат внос на работна ръка. Това обаче било оптимистичният вариант за икономическо възстановяване.

Какво ще е новото по мярката "60 на 40" – разширение на обхвата по сектори, за подкрепа влизат и компании с дългове, но неплатени заради коронакризата, а не станали заради коронакризата.

Велев обясни и за договорката за минималната заплата – първо трябва да се договори основа за национална минимална заплата между работодатели и синдикати. След това, на нейна база, ще има договаряне по отрасли между синдикати и работодатели. В страни с такава схема заплатите били 60% по-високи, отколкото е сега, с минимална заплата, определена от държавата.

Ще продължим да настояваме за ограничаване на злоупотребите с болничните, но сега темата не е актуална, заяви Велев, като по думите му, като сме по-безработни заради кризата, работим повече – има подобряване на трудовите навици.

Изплатените компенсации по схемата 60 на 40 са над 88 млн. лева

Две седмици преди крайния срок за кандидатстване по мяркатa, известна като 60 на 40, изплатените компенсации по нея са малко над 88 млн...

Прочети повече