Въздържаме се от вдигане на минималната заплата сега не само заради натиска върху публичните финанси, а и защото няма финансова обосновка, а и според действащите разпоредби законопроектът е недопустим. Това каза каза служебният вицепремиер Лазар Лазаров на заседанието на тристранния съвет.
Още: ДЗИ с награда от Transform IT Awards за въвеждане на AI при оценка на щети по Каско
Още: В Русия забраняват на държавните фирми да купуват вносни компютри
Законопроект за промени в Кодекса на труда на БСП предвижда от 1 юли минималната заплата да бъде между 850 и 890 лв. Социалистите не присъстваха, за да представят проекта си. Очаквано бизнесът бе против него, а синдикатите ”за”.
Още: КНСБ настоява за 1000 лв. минимална заплата
48-ото НС реши минималната работна заплата да бъде 50% от средната брутна за период от 12 месеца, който включва последните две тримесечия на предходната година и първите две тримесечия на текущата. Според решението на депутатите новата формула ще влезе в сила от 1 януари 2024 г. Точният размер на минималната заплата трябва да се определя до 1 септември на текущата година.
Социалистите предлагат по изключение през тази година размерът на минималната заплата да бъде определен от правителството до 31 май и да се прилага от 1 юли, като това ще я вдигне до около 850-890 лева. Сега тя е 780 лв.
Още: Стокообменът ни със САЩ се увеличава, вече е милиарди долари
Още: Сериозна промяна в цената на природния газ от 1 май
Бизнесът бе категорично против тези промени. Според Българската стопанска камара (БСК) те противоречат на изискванията на европейската директива за адекватните минимални работни заплати, тъй като изключват социалните партньори от процедурата за избор и прилагане на критерии за определяне на равнището на МРЗ.
Независими и обективни новини - Actualno.com ги представя и във Viber! Последвайте ни тук!
Още: След "Боташ": България и Турция с ново партньорство в енергийната ефективност
БСК обясниха, че административното увеличаване на минималната заплата води до натиск на останалите възнаграждения и демотивира хората с ниска квалификация да се образоват. Ако работодателите не могат да си ги позволят, ще ги пренесат в цената на предлаганите от тях стоки и услуги.
Според КНСБ обаче, има всички предпоставки минималната заплата да се вдигне още сега. Според сметките им това ще струва между 175 и 200 млн. лв. до края на годината. според синдикатите така ще се намали натискът върху работодателите, защото увеличението сега ще е около 125 лева, а от 1 януари би минало 200 лева.
Още: Правителството иска от ЕК ключова дерогация
Още: След търговската война: Изненадващи данни за производството в Китай
