Чеклист с въпроси за безопасно започване на работа в чужбина разработиха от Изпълнителна агенция "Главна инспекция по труда" (ИА ГИТ), съобщиха от агенцията. Информацията в него засяга най-важните въпроси, на които всеки, заминаващ за работа в чужбина, трябва да може да отговори, за да избегне риска от измама. Публикувани са и важни контакти и линкове към институции, които при проблем могат да съдействат на работещите навън.
ОЩЕ: Засилва се търсене на кадри в търговията и туризма
Преди дни от ГИТ припомниха, че изпращането на работа в чужбина изисква писмен документ с условията на труд и заплащането.
Според начина на изпращане може да има трудов договор с работодателя в приемащата държава, когато заминаването е чрез фирма посредник, акт за изпращане от предприятие, осигуряващо временна работа или споразумение за командироване.
Всеки трябва да получи преди заминаването си и писмена информация за минималните изисквания на труд в страната, в която отива – допустимо работно време, минимално заплащане, заплащане при работа на официален празник и за извънреден труд, празничните дни и т.н.
Вижте повече ТУК.
